「転職理由」こそが転職を成功させる鍵です
転職理由は単に現状からの脱出ではなく、これからの自分の生き方や人生の目標に
合っているほど「成功」の確率は高まります
転職の原因でなく目的・目標を考えましょう

　（例）　給料が安い→30歳で年収450万を確保
　　　　やりがいがない→ソムリエの資格が認められ活かせる職場　　　など

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（１）目標にあった希望条件をチェックする

（２）自分のなかの大事な「3つの柱」を基に優先順位づけをする
　　目的や目標に向けて進むために譲れないもの（「柱」）3つを選びます。
　　この３点を常に意識し、転職市場・求人情報に対しての軸としましょう

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（１）いつまでに転職するかを考える
　　いつまでに転職するか、との最終ゴールを設定し、具体的なスケジュールに落としましょう
　　目的と資金に照らしていつから始めるか、求人マーケットを見ながらいつ応募するか、いつまでに
　　転職がかなっていればいいのか、など達成期日を設定しましょう　　
　　短期でなく資格や経験をつけてからの長期計画であってもスケジューリングは鍵となります

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（２）２種類の資金計画をたてる　
　転職にあたって考える資金計画は２種類です
　　（１）生涯の資金プラン･･･これからのライフプランとしてどの程度の金額が必要とされるかを考えましょう
　　（２）転職資金プラン･･･ 今回の転職期間にいくら必要か、いくら費用を使えるか

　　　　 今いくらあるかではなく、マネープランは収入と支出の両面で、また短期・長期ともに考えることが必要です