ホテレス求人ホーム>

求人を探す>

検索結果>

UDS株式会社>

UDS 2019年開業ホテル オープニングスタッフ(正社員・アルバイト)募集の求人情報(UDS株式会社)

UDS株式会社

UDS 2019年開業ホテル(日本橋浜町、銀座、新宿)

東京都内

UDS株式会社

世界がワクワクするまちをつくる、UDS

情報更新日:2018/10/28


正社員UDS 2019年開業ホテル オープニングスタッフ(正社員・アルバイト)募集

この求人に応募 検討中フォルダに入れる

日本橋浜町、銀座、新宿にUDSが手がけるホテルがオープン

UDSは、2019年にタイプの異なる3つのホテルを続々とオープンします。

2019年2月開業
【HAMACHO HOTEL&APARTMENTS】(日本橋浜町)
プレスリリース:https://www.uds-net.co.jp/wordpress2/wp-content/uploads/2018/10/1884abfbb79c746668aba91c115e3af1.pdf

2019年4月開業
【MUJI HOTEL GINZA】(銀座)
プレスリリース:https://www.uds-net.co.jp/wordpress2/wp-content/uploads/2018/10/20181003_MUJIHOTELGINZA_final.pdf

2019年春開業
【ONSEN RYOKAN YUEN SHINJUKU】(新宿)
プレスリリース:https://www.uds-net.co.jp/wordpress2/wp-content/uploads/2018/09/20180928_shinjyuku_5_hotel.pdf

現在以下の職種の開業メンバーをそれぞれ募集しています。
各種詳細についてはページ下部をご覧ください。
・フロントスタッフ
・宿泊予約
・レストランサービススタッフ(銀座、新宿のみ)
・レストラン調理スタッフ(銀座、新宿のみ)
・チョコレートショップ アルバイトスタッフ(日本橋浜町のみ)

企画・設計・運営が一体となったUDSで、一緒に次世代のホテリエを目指しましょう。

  • 2月オープン「日本橋浜町ホテル(仮称)」2月オープン「日本橋浜町ホテル(仮称)」
  • 4月オープン「MUJI HOTEL GINZA」4月オープン「MUJI HOTEL GINZA」
  • 春オープン「ONSEN RYOKAN YUEN SHINJUKU」春オープン「ONSEN RYOKAN YUEN SHINJUKU」
募集要項
雇用形態 正社員
(アルバイトをご希望の方は応募時にご記載ください)
仕事内容 ご経験や得意分野を考慮しながら、すべてのスタッフがマルチにいろいろなお仕事に対応できるようトレーニングを
行うことにより、仲間で助け合え、高め合えるチームを創っていきます。

一人ひとりの「やってみたい」「チャレンジしたい」気持ちを大切にしています。
勤務地 東京都中央区銀座3丁目103番3、4、6、14、15、21、40(MUJI HOTEL GINZA)
勤務時間 ・1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)
・夜勤あり(宿泊部門)
応募資格 【全職種共通】
・マネジメント経験のある方、チャレンジしたい方歓迎

【フロントスタッフ】
・サービス業経験者
・2.3年程度の宿泊予約経験がある方(宿泊予約スタッフ)
・英語や中国語、その他外国語が好き/得意な方歓迎
・正社員の場合は夜勤必須

【レストランサービススタッフ】
・サービス業経験者
・英語や中国語、その他外国語が好き/得意な方歓迎

【調理スタッフ】
・料理長もしくは副料理長経験者(料理長ポジション)
・調理経験者(ジャンルは問いません)
給与 月収200,000〜400,000円

半期年俸制(1ヶ月あたりの支給に30時間分の固定割増手当含む)
 ※23万7千円まではスタッフクラス、みなし残業代月30時間分(38,148円〜43,889円)が含まれています
 ※30時間を超えた所定外割増手当、深夜割増手当は翌月支給となります
  ※24万9千円〜はマネージャー採用のため、深夜割増のみ支給対象となります
◎年2回給与条件の見直しを実施
◎成果に応じて賞与年2回あり 
試用期間 あり  3ヶ月(給与等条件の変動なし)
採用祝い金 なし
待遇 ・交通費支給(上限50,000円/月)
・社会保険完備
・制服貸与
・確定拠出年金制度あり
休日 ・シフト制
・年間休日117日
・有給休暇
・産休育休(取得実績有)
・介護休暇
・慶弔休暇
応募方法 下記フォームよりご応募下さい。
連絡先 <Eメール>
saiyo@uds-net.co.jp

<電話番号>
・03-3372-0231
・075-276-7688
ホームページ http://www.uds-net.co.jp/
企業メッセージ
企画・設計・運営を一貫して手掛けるUDS

これまで「代々木VILLAGE」や「キッザニア東京」を手がけてきたUDSでは、これまでになかったような、こんなものが欲しかったと思えるような新しいコンセプトをもとに、ホテルや商業施設、オフィスや住宅などを企画や設計、空間デザインから運営までを一貫して手がけます。

例えば、
・アート&カルチャーをテーマにアパートメントを併設した
「ホテル アンテルーム 京都」
http://hotel-anteroom.com/

・滞在を通じて日本が育んできた美・知恵・おもてなしが息づく『洛』でその心を『感』じていただける
「ホテルカンラ京都」
http://www.hotelkanra.jp/

・セレンディピティ(予期せぬ出会い)を演出し、 未来のビジネスフレンドとつながるコワーキングスペース
「LEAGUE」
http://league-brands.jp/

・そのまちのアート&カルチャーに触れ、 新しい感性に出会えるシェアハウス
「アンテルームアパートメント大阪」
http://www.anteroom-apartment.com/

(*写真は京都のホテルアンテルーム京都)

人と人がつながる時と場づくり

UDSでは、常にエンドユーザーの視点にたって、それぞれの時代に適した「都市とコミュニティの新しいスタイル」を具体的な“かたち”にしていくことを基本理念としており、社会的意義のある「いいモノ」を創ることにベストを尽くし、仲間1人ひとりを幸せにすることをミッションとしています。
事業ビジョンは「スタイル.イノベーション」をコンセプトとして、空間と仕組みをデザインすることで、 新しいスタイルを提案し、 人と人がつながる時と場所をつくることです。

(*写真は京都のホテルアンテルーム京都)

常に期待を超えるホスピタリティを追求する運営

UDSでは、企画・運営・設計が一体となった事業モデルとなっており、それぞれが自分で考え、強みを発揮するプロとして 集まり、協力し合うことで、相乗効果の高いチームをつくることを目指しています。
その結果として、オリジナリティと収益性を兼ね備えた特徴ある事業プログラムを作り、そのプログラムを実行するための付加価値となる高いデザイン性を追求した建築物や空間を創り、そして、その空間で常に新しいサービスを追求する運営を行っていきます。

この求人に応募する

検討中フォルダに入れる

←検索結果に戻る

*