温泉旅館を、運営していく正社員のお仕事です。
一流のサービスを身に着け、 おもてなしのプロとして活躍できるチャンス!
基本業務としてはチェックインやチェックアウト、お食事の提供、お客様への心のこもったサービスを行っていただきます。
無料の賄い、年数回の昇給、各種手当支給、研修宿泊等、福利厚生も〇
先輩社員が一から丁寧に教えてくれますので、未経験者でも気軽に働くことができます。
【御宿 風月無辺の特徴】
・見渡す限りの大海原を常にご覧いただけます。
・相模湾を眺望できる全室露天風呂付客室となります。
・敷地内をモノレールやカートで移動したりと、他にはない特色を持っています
・お客様の年齢層は幅広いです!
・お客様目線でサービスを感じてもらえるよう、当旅館や系列旅館に無料で泊まれる研修旅行制度があります!
一流のサービスを身に着け、 おもてなしのプロとして活躍できるチャンス!
【応募条件】
・未経験者OK!
・フリーター、第二新卒OK
・接客業経験者優遇
・Uターン、Iターン歓迎 ・高卒以上
・リーダーシップがあり協調性に優れた方歓迎
・人に喜んでもらうのが好きな方歓迎
・ホテル(フロント・接客・クローク)で働いた経験のある方、旅館などの宿泊施設で予約の受付やフロントをされていた方は優遇します
・他、マネージャー、スーパーバイザー、営業、飲食店の店長などの管理職をされていた方も経験を活かせるお仕事です!
「人が楽しむレジャー」を考え、人生や心を豊かにしていく会社です。
募集要項
求人原稿No. | 17178 |
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施設名 | 御宿 風月無辺 |
職種 | 温泉旅館の接客スタッフ |
仕事内容 | ・お客様のお出迎えお見送り ・フロント業務、金銭管理 ・予約管理、事前準備 ・夕食、朝食の提供 ・清掃など ・お客様やスタッフ送迎など |
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 2ヶ月 |
勤務地 | 静岡県賀茂郡東伊豆町大川1096-1 |
交通 | 伊豆急行線 伊豆大川駅から、徒歩20分 |
給与 | 月給256,134円~327,134円 |
給与備考 | 給与は月24日勤務の場合の金額です。 |
賞与/昇給 | 昇給年1回(4月) 人事考課制度による昇給(年4回) 賞与年1回(業績により) |
休日/休暇 | 年間105日 |
待遇/福利厚生/加入保険 | ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 22日の勤務で24日勤務分の給与を支給する特別制度があります! さらに・・・ ・年1回の昇給の以外に3ヶ月に一度、給与UPのチャンスあり ・年1回のボーナス支給あり(業績により) ・当旅館や系列旅館に家族や恋人で泊まれる研修旅行制度あり(入社6ヶ月後)! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 〇24日分の給与を支給する特別制度について 当社では、旅館運営において難しいと言われている週休2日を確保するための特別制度を設けています。 当社規定の在籍社員数に到達した際、22日の勤務で24日分の給与を支給する制度です。 給与を確保することによって、休みが必ず取れるよう環境作りをしています。 〇3ヶ月に1度の評価制度・キャリアアップについて 能力評価の為の「スキルシート」による評価制度が設けられています。 評価基準が明確にあり、項目ごとに自己評価と上司の評価をつけていくというシステムです。 段階的な能力手当額が決められており、基準を越えると能力給が支給される為、「昇給」以外にも3ヶ月に1度給与アップのチャンスもあり! 試用期間2カ月程度 昇給年1回(4月) 人事考課制度による昇給(年4回) 賞与年1回(業績により) 交通費一部支給(車通勤の場合ガソリン代支給) 寮完備(月2万円) 家族手当:配偶者:10,000円 子:8,000円/人 住宅手当:5,000円 ~ 20,000円 資格手当:資格に応じて毎月支給 車・バイク通勤OK 研修旅行あり(6ヶ月以上の勤務) 社員旅行あり(年1回) まかないあり 社会保障完備(厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険) 有給休暇あり(入社6カ月以降) 健康診断あり(年1回) |
勤務時間 | 7:00~22:00の間で8時間(シフト制) |
開業年月日 | 2012/12/15 |
客室数 | 19室 |
応募方法/応募条件 | 下記応募フォームよりご応募ください |
掲載期間 | 〜 |
更新日 | (この求人情報は更新から82日経過しています) |
企業情報
会社名 | 株式会社マックスジャパン |
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フリガナ | カブシキカイシャマックスジャパン |
本社所在地 | 静岡県袋井市国本279番地の4 |
電話番号 | 0538-43-9000 |
HP | http://www.maxjapan.co.jp/index.html |
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